为认真贯彻落实习近平总书记来陕视察时作出的“陕西正处在追赶超越阶段”的重要论断，省、市、县各级相继提出了追赶超越的目标定位和具体要求，全省上下追赶超越的工作热潮已经掀起。如何贯彻落实省、市、县委追赶超越总体要求与决策部署，作为纪检监察机关，就要在助力追赶超越奋斗目标顺利实现的伟大实践中找准定位，有所作为。

一要围绕中心工作提供坚强纪律保障。党的十八大以来，党中央坚持全面从严治党，坚决正风反腐，高悬巡视利剑，紧扎制度笼子，迎来清气上扬、浊气下降的新局面。作为纪检监察机关，要围绕党委、政府追赶超越工作部署找准切入点和着力点，全面做好执纪监督问责工作，协助党委健全责任分解、监督检查、倒查追责机制，确保政策生根、任务落地、措施有效。坚持挺纪在前、抓早抓小，对于在各项中心工作落实过程中敷衍了事、等待观望、被动应付等突出问题，及时予以约谈函询、警示提醒，使党员干部感受到组织的关心、监督的存在、纪律的严明。对党员干部执行力差、不作为、慢作为、不担当等作风顽疾，要开展专项整治，坚持发现一起，依纪依规查处一起，全力提振干部队伍士气和干劲，为追赶超越伟大实践提供纪律保障。

二要围绕主责主业加强监督执纪问责。全面从严治党是我们党立下的军令状，全体纪检监察干部必须积极适应新形势新任务新要求，认真落实党风廉政建设纪委承担的监督责任，明确职责定位，收拢五指攥成拳，理清职责抓主业，持续深化“三转”，把主要精力聚焦到执纪监督问责主业上来。要健全改进作风长效机制，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚定不移查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，决不让“四风”问题反弹回潮，使作风建设真正落地生根、成为新常态。要扎紧制度的笼子，持续保持高压态势，做到惩治腐败力度决不减弱、零容忍态度决不改变，着力减少存量，坚决遏制增量。把握运用监督执纪“四种形态”，加大纪律审查力度，重点审查不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部，遏制腐败蔓延势头，巩固反腐败斗争压倒性态势，为追赶超越伟大实践提供风清气正的政治生态。

三要围绕自身建设着力打造一流队伍。随着党风廉政建设和反腐败斗争不断深入，纪检机关承担的任务更重，自身建设标准要求更高，这就越发凸显加强纪检监察队伍建设的紧迫性和必要性。“打铁还需自身硬”、“执纪者必先守纪、监督者必受监督”，只有自身硬气，监督别人才能有底气。纪检监察干部要做政治坚定的明白人、实干担当的带头人、履职尽责的老实人、执纪守纪的干净人，不断强化责任担当，撸起袖子、甩开膀子，讲原则不讲面子、讲党性不讲私情、讲法纪不讲关系，敢于动真碰硬，坚决同各种腐败现象作斗争。加大纪检干部上挂下派、轮岗交流的力度，多途径、全方位地加强纪检干部的实战锻炼，不断增强纪检干部守纪律、严执行、强监督的能力，促使纪检干部在学思践悟中提高能力、增长才干。要坚持刀刃向内，严防“灯下黑”，坚持“严管厚爱”的原则，持续深化机关作风建设，带头落实“三会一课”制度，认真钻研业务知识，严格遵守党纪法规，真正打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍，以新的风貌、新的形象、新的作为，为追赶超越提供坚强的纪律保障。 （作者系旬邑县委常委、县纪委书记）编辑：马海东