兴平市:把为基层减负落实到镇村干部的心坎上
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“以前我们驻村工作队长每周要去镇上召开2-3次工作安排例会,有时还要求召开村级安排部署会,基本上一天有两个小时都在开会,每天都忙到天昏地暗,身心疲惫,现在仅召开本周工作例会,镇上有什么安排部署,包村干部和我们共同落实,感觉轻松多了”。阜寨镇一驻村工作队长深有感触的说。

“严格控制会议数量,2019年全市性会议和镇(街道)、部门会议数量同比减少30%以上。”“各镇(街道)、各部门上报有关情况的文件,要根据实际情况科学预留时间,原则上最少预留3日,坚决杜绝“上午发文、下午报文”的现象”。

自2019年3月中办印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》、明确提出将2019年作为“基层减负年”以来,兴平市委切实履行主体责任,建立务实管用、长效治理机制,先后出台《关于解决形式主义突出问题为基层减负20条措施》《关于进一步严肃整治“文山会海”规范政务活动和统筹检査考核的26条规定》等规定,强化对全市“基层减负年”工作的组织领导。

“在疫情防控期间,办事处有没有让你们报一些没有实际意义的表格资料,让我们看看你们上报的底稿?”

这是兴平市纪委监在西吴街道王家村监督检查时的一幕。

检查组一行深入到王家村委会,现场查看了疫情防控期间该村上报的各类表格资料,没有发现形式主义的痕迹。

“疫情防控虽然形势严峻,天气虽然寒冷,身体虽然疲惫,但是心里不累。再也不像以前,各个部门各种报表资料满天飞了,我们上报的所有资料,都是镇上落实市疫情防控指挥部的统筹部署,而且市镇干部也来我们村和我们共同抗疫”,该村一村委员说道。

2019年,全市各级纪检监察组织聚焦政治监督,强化政治担当,把坚决整治形式主义、官僚主义问题贯穿监督检查始终,围绕市委“基层减负年”5个方面26项具体要求,紧盯文山会海、督查检查考核过多过滥等问题开展专项整治,通过日常监督、专项检查、调研走访等多种方式,切实为广大基层干部松绑减负。扎实开展“形式主义、官僚主义”专项整治,全年共立查形式主义、官僚主义案件9起9人,推动问题整改15件。2019年全市下发文件124份,同比减少50.4%,党政班子例会等综合性会议34场次,同比减少35.8%。

基层干部肩负的是为人民服务的职责使命而不是形式主义的重压,感谢基层减负这一年,让他们轻装上阵、阔步前行。(兴平市纪委监委)


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