近日，按照“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动安排，驻省自然资源厅纪检监察组结合工作实际，以举办“自然资源业务大讲堂”为切入口，探索精准监督方法路径，持续提升派驻监督质效。

驻厅纪检监察组建立常态化学习交流机制，坚持每月邀请1名处室负责人专题授课，预先梳理相关处室工作概况，结合信访举报、监督检查等情况，提出学习需求，梳理监督问题。通过讲述，进一步了解相关业务法律法规、岗位职责要求、工作方法流程等，达到“知己知彼”效果。围绕耕地保护“国之大者”，由耕地保护监督处处长深入解读耕地保护的政策红线，全面剖析全省耕地保护面临的形势；围绕矿产开发资源密集领域，由矿业权管理处处长对全省矿产资源分布和矿业权管理情况进行深度分析，对矿业权出让和采矿权登记的流程进行详细解读；围绕地质灾害防治惠民工程，由地质勘察处处长从地质灾害隐患排查监测、实施生态及避险搬迁等方面详细介绍情况。通过针对性、实用性的选题，把监督重点理清、监督内容找实、监督目标找准。

同时，授课同志对业务流程、具体岗位职责的廉政风险点进行自查梳理，听课人员围绕讲述内容进行认真分析研讨，从监督视角审视业务工作中可能存在的廉政漏洞和风险隐患，共同对审批权限、监督机制等进行深入研判，制定廉政风险防控措施，推动主体责任与监督责任同向发力、同频共振、同题共答。针对个别人员长期固定工作岗位、长期负责某一方面工作可能诱发的廉政风险，研究提出设置“AB”岗、轮岗交流等方法；针对项目专家话语权较大，容易被项目单位“围猎”的廉政风险，研究提出事前提醒、“背靠背”盲审、评审终身负责制、建立负面清单等方法；针对处室负责人斗争精神不强、不敢管不敢说的情况，研究提出压实“第一责任人”责任，业务管理与纪检监督联动的方法。通过边讲解边阐释、边讨论边化解，进一步加强对权力运行的监督和制约，从源头上防范廉政风险。

此外，驻厅纪检监察组结合学习讨论内容，由监督检查室汇总相关情况，形成监督台账，列入日常监督内容，加强跟踪问效，确保效果落实。“盯”制度完善，推动人员管理更加规范，业务运行公开透明；“盯”成果转化，将学习成果与业务实践深度融合。通过研讨分析专家评审费领取中存在的廉政风险点，有效突破某市局“一把手”违规领取专家评审费的问题线索，果断立案查处，将学习成果有效转化为推动派驻监督工作提质增效的有力抓手。

“自然资源业务大讲堂”既有效推动全组干部对自然资源业务法律法规、制度规范及工作流程的熟悉，又有力推动派驻监督与行业监管的贯通融合。驻省自然资源厅纪检监察组将以有力有效举措推动“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动走深走实，以“自然资源业务大讲堂”为载体，深化学习成果运用，为派驻监督注入新动能，为自然资源事业高质量发展提供坚强纪律保障。（驻省自然资源厅纪检监察组）