一是加强教育构建自律网。坚持不懈对党员干部进行纪律条规教育和典型案例教育，引导其树立正确的人生观、权力观、地位观和名利观。坚持正面教育和自我教育为主，以严守党的纪律、发扬党的优良作风、拒腐防变为基本要求，教育干部强化责任意识和自律意识，珍惜岗位，正确用权。二是拓展渠道构建监督网。坚持预防为主的方针，把监督贯穿于干部工作生活全过程，综合运用多种途径，提高监督效能。强化群众监督，建立定期听取群众意见的制度，完善调查研究、领导联系点、信访接待等措施，拓宽群众反映问题的渠道。采取发放征求意见表、征求意见函、设置征求意见箱、召开座谈会、上门走访等形式，广开言路，便于群众畅所欲言，充分发表意见，使干部能够及时发现并解决自身存在的问题，防微杜渐。三是健全制度构建约束网。先后建立健全了干部廉政谈话、个人有关事项报告、半年自查汇报、述职述廉及党风廉政建设责任追究等一系列制度规定，把所有党员干部纳入制度的刚性管理约束之中，以制度管人管事，以制度规范党员干部行为，确保其“政治安全”。

　

文章来源：（西安铁路局纪委)