近年来，礼泉县纪委监委把清廉建设作为探索国有企业监督路径的突破口，将“清廉基因”融入企业生产、经营、管理等关键环节，不断提升企业清廉指数，为企业健康发展注入“廉动力”。

该县纪委监委按照“坚持短期以解决问题为主、中长期以建章立制加强预防为主”的原则，细化清廉国企建设目标任务，制定下发《建设清廉国企任务清单》，明确了重点领域、制度建设、廉洁文化、资产账务、经营管理等6个方面19项内容，确保清廉企业建设标准清、方向明。定期组织召开清廉企业建设专题推进会，学习传达清廉建设相关文件精神，就如何开展清廉国企建设进行研讨交流，分享先进经验，推动互促共学。同时，针对企业存在的制度机制漏洞和岗位廉政风险，督促其健全完善相关制度，建立长效机制，规范权力运行，从根本上挤压腐败问题滋生空间。截至目前，该县纪委监委建立完善相关制度6项，帮助企业解决实际问题5个。

此外，该县纪委监委始终把加强对企业“一把手”等“关键少数”监督，作为建设清廉企业的关键环节，督促对全县国资监管企业领导班子人员构成进行再摸底，建立企业领导人员信息台账，密切与企业行业主管部门的联系。加大对企业领导班子的廉政教育力度，要求凡属企业重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作事项必须由领导班子集体做出决定，严格贯彻执行“三重一大”制度。

“清廉企业建设是企业健康发展的‘助推器’，也是企业管党治党的‘净化器’。下一步，我们将持续通过强化监督、制度规范、文化浸润等方式，助力高效、清廉企业建设，推动清廉礼泉建设走深走实。”礼泉县纪委监委相关负责人表示。（礼泉县纪委监委）