近年来，旬邑县纪委监委强化监督检查，精准查找问题，科学分析研判，不断推进党委（党组）主体责任、书记“第一责任人”责任、班子成员“一岗双责”责任和纪委监督责任一体落实。

该县纪委监委对党中央重大决策部署和省、市、县委重要工作部署开展全方位监督检查，对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒，对履责不力、贯彻落实上级决策部署不担当、不作为等问题坚决追责问责。今年以来，组织开展基层党组织落实主体责任专项检查3轮，下发问题《反馈函》48份，督促整改问题182条，问责失责人员3名。

同时，该县纪委监委充分发挥派驻纪检监察组“前哨”和“探头”作用，找准日常监督的关键事项，紧盯“关键少数”尤其是各部门“一把手”行权轨迹、行权方式，重点围绕落实“一岗双责”、廉政风险防控等内容，加强对“一把手”权力运行的制约和监督，对发现的“一把手”问题线索采取批办、督办等方式优先排查处置，加大查处力度。今年以来，先后发现科级干部问题线索91条，处分党员领导干部20人。

此外，该县纪委监委印发《关于开展同级监督的通知》，明确监督方式和监督内容，全方位督促同级领导班子成员将“一岗双责”落到实处。同时，将信访举报、监督检查、审查调查、专项巡察中发现的各镇（街道）、部门（单位）党风廉政建设有关情况，采取点对点的方式向27名县级领导发送履责《提醒提示函》，提醒分管县级领导履行好“一岗双责”，不断推动主体责任规范化、精准化、常态化落实。

“下一步，我们将督促各部门细化责任清单，找准重点难点，明确分工时限，优化工作流程。同时，对落实主体责任不力、整改工作敷衍应付造成严重后果的严肃追责问责。”该县纪委监委主要负责人表示。（旬邑县纪委监委）