今年以来，清涧县纪委监委立足“监督的再监督”职责定位，将政府及国企项目拖欠农民工工资问题整治作为重点民生领域监督事项，以精准监督破解欠薪难题，切实维护群众合法权益。

该县纪委监委督促县人社局及时成立根治欠薪专项整治领导小组，坚持问题导向、源头治理，常态化开展用人单位用工检查，截至目前累计检查用人单位80家，覆盖劳动者530余人次，全面排查用工领域风险隐患。督促职能部门畅通多元维权渠道，全方位搭建群众诉求受理平台，累计接待群众来信、来电、来访286人次，依法依规受理劳动者举报投诉案件25起，所有案件全部办结，实现辖区欠薪线索动态清零，切实做到群众诉求件件有答复、事事有着落。

同时，该县纪委监委督促县人社局深化“互联网+欠薪监管”工作机制，聚焦线上线下各类欠薪线索，对线索核查、分级处置、闭环管理等关键环节全程督办、全程溯源，截至目前依托“全国根治欠薪线索反映平台”核处线索106条，办结12345政务服务热线留言120件，全部完成核查整改、闭环销号，全县累计为118名被欠薪劳动者成功追回拖欠工资142.3万元。

此外，该县纪委监委定期开展“回头看”，推动县人社局常态化排查欠薪隐患，健全《清涧县深入推进政府项目国企项目拖欠农民工工资问题治理工作机制》等3项长效治理机制，紧盯政府项目、国企用工等重点领域，细化线索核查、日常监管、执法惩戒等举措，深化智慧监管和社会共治，持续规范辖区用工市场秩序，从源头防范化解欠薪风险，把根治欠薪办成群众满意的民生工程。（清涧县纪委监委）