铜川市建立纪委常委联系党风廉政建设工作制度
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为了全面落实党委抓党风廉政建设的主体责任和纪委的监督责任,认真贯彻落实中省市纪委五次全会精神,按照“转职能、转方式、转作风”的要求,近日,铜川市纪委将所辖区县和市级部门、单位及工业园区、景区管委会等90个单位分为5个片区由4名常委分别联系,定期分析和研究重点工作,及时发现和解决突出问题,形成各级各部门抓党风廉政建设的工作合力,为落实党风廉政建设责任制、全面完成反腐倡廉各项工作任务奠定了坚实基础。

联系工作主要有八个方面:一是负责联系区县、部门和单位党风廉政建设“两个责任” 落实工作的组织、指导和协调,推动联系区县、部门和单位的反腐倡廉工作上台阶、创品牌、出成果。二是负责联系区县、部门和单位进一步加强和改进作风建设日常工作的组织、协调和指导,督促指导区县、部门和单位深入贯彻落实中央“八项规定”精神,深入开展“庸懒散”和反“四风”专项整治活动。三是负责联系区县、部门和单位的案件查办工作,做好相关案件的组织、协调和指导工作。四是负责指导联系区县、部门和单位党委(党组、工委)领导班子民主生活会,指导并参加联系区县、部门和单位纪检监察工作重要会议。五是负责组织、指导和协调联系区县、部门和单位进一步加强反腐倡廉制度建设,深化制度创新,形成工作特色。六是负责联系区县、部门和单位纪检监察重点工作任务的协调推动和贯彻落实。七是负责指导联系区县、部门和单位深入开展党风廉政建设宣传教育和纪检监察信息工作。八是负责联系区县、部门和单位纪检监察机关(机构)领导班子建设,协助考察了解联系区县、部门和单位纪检监察干部队伍建设情况,提出意见和建议。

在日常联系工作中,市纪委要求各常委和处室要至少每季度到联系单位开展一次调研走访或检查抽查活动,了解掌握实际情况,督查和协调解决联系单位党风廉政建设方面的突出问题,并做好详实记录,及时总结经验,把握规律,推进工作。同时,要求市纪委常委要充分调动分管部室的力量,积极开展联系工作,保证联系工作组织到位、指导得力、协调有效。要严格纪律要求,对发现联系单位和监督对象在党风廉政建设方面存在的突出问题要及时报告,按程序进行处理。对在联系工作中存在的包庇袒护、知情不报或借机在联系单位谋取私利、接受吃请等问题的干部,要严肃查处。


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