几天前，陕西省文明办的工作人员去某县检查工作，当地为此准备了周到的接待方案，令他们没想到的是，检查组并没去安排好的地点检查，原计划3天的检查任务也压缩在一天完成，并且一直查到晚上8点才结束。事后，县里的一位干部说：“虽然我们白忙活了一场，但是检查组严谨细致的工作让我们看到了省级机关的好作风。”
近日，陕西省直机关工委会同省委组织部、宣传部，组织6个检查调研组和两个暗访小组，采取听汇报、实地考察、问卷调查、明察暗访等方式，对省直78个部门和单位的作风状况进行了督促检查。检查结果显示，自今年下发《关于进一步加强领导干部作风建设的若干意见》和《关于各市(区)和省直部门年度目标责任考核试行办法》以来，该省省直各部门的机关作风发生了明显的变化。
调查研究蔚然成风
今年以来，陕西省省直机关各级领导干部深入基层，扑下身子进行调查研究。据对65个部门的统计，仅厅级领导干部下基层调研就达到人均24天以上。
按照陕西省委常委、省纪委书记郭永平的要求，省纪委监察厅每位领导结合各自分管的工作，带着问题分赴11个市区进行调研，摸清了基层纪检监察工作存在的问题和薄弱环节，并及时发现和总结基层的一些好做法、好经验。
省环保局为了摸清全省排污情况的底数，组织11个处室深入11个市(区)对245家国控
和300多家省控、市控企业的排污情况进行拉网式调查，掌握了第一手真实数据，为控污减排打下了良好的基础。
省农业厅组织500多人次参与调研活动，进农家庭院、进饲养圈舍、到田间地头，帮助农民解决产业发展中的问题，检查各项惠农政策落实情况，形成17个调研报告，根据该省农村和农业发展的实际，提出了实施一村一品“千村示范万村推进”工程、发展家庭适度规模养殖等农业发展战略目标。
着力为基层和群众办实事
关注民生，把为基层和群众“做好事、解难事、办实事”作为工作的出发点和落脚点，保证党和政府的各项惠民政策落到实处，是今年以来陕西省直机关干部作风变化的又一亮点。
省卫生厅把加强农村和社区医疗卫生工作作为今年工作的重中之重。厅里筹措资金24亿元，使新型农村合作医疗提前一年惠及全省农民，并在7家直属医院拿出10％的床位，设立“惠民病床”264张，受到困难群众欢迎。
省财政厅开展“服务月”活动，由厅领导带队，分别走访省里各财政预算单位、省财政直管县和困难企业，征求他们对财政预算的意见，协调解决预算执行中的问题。厅长刘维隆接到一位基层干部反映山区群众过河难的来信后，立即批示有关处室实地调研，制订解决方案，下拨2000多万元，为陕南3市建设便民桥381座。
工作更加讲求科学和实效
讲究科学，追求实效，是陕西省直机关干部作风变化的另一亮点。
省纪委监察厅机关向干部职工提出要带头做到“六个不让”，即：不让领导交办的工作在我手上延误，不让工作职能在我身上削弱，不让办事群众在我面前受到冷落，不让工作差错在我身上发生，不让经办事项在我身上出错，不让机关形象在我身上损害，使提高机关工作效率和转变工作作风更具有可操作性和针对性。
一位参与机关作风调研活动的干部说：“讲究科学，追求实效，反映了科学发展观的理念，已经从党和政府的宏观目标，发展到干部具体的工作作风。”
多措并举拉近群众距离
现在，陕西干部群众如果对省直机关作风建设有意见或者建议，可以通过省直机关作风建设“意见箱”和“网上监督岗”进行反映。
对省直部门机关作风有意见的群众，只要在网络搜索里键入“陕西机关党建”，就可以进入“网上监督岗”，反映自己的意见。
三原县一位在苏州打工的农民去年8月返家办理“二代身份证”，快一年了都没有办好。
“网上监督岗”将他的投诉信转交省公安厅，厅长王锐亲自过问，一周后这位农民便拿到新身份证。公安厅以此为戒，要求省制证中心改进方法，加快进度，方便群众换证。
长期以来，由于种种原因，很多农民群众对政府机关存在一种畏惧心理，到机关办事又搞不清机关部门职能划分，摸不清门子，找不着人。针对这种现象，省农业厅在厅机关大门外专门设立提示牌，并把各处室职能分工公示在大门口，方便农民群众进出机关。现在农民群众再也不会为进机关办事犯难了，他们都说看了提示牌，再也不会走错门、找错人了，事情也更好办了。
谈及机关作风建设下一步的打算，陕西省直机关工委书记李顺民表示，干部作风建设必须与目标责任考核紧密结合，用作风建设推动目标责任的落实，用目标责任考核的结果检验作风建设的成效。要把定期不定期地开展明察暗访活动当作一种制度长期坚持下去，多了解基层群众的呼声，在为基层群众排忧解难中彰显为民务实作风。
(2007年11月25日)
文章来源：中国纪检监察报
