旬邑:召开纪检监察暨“三化”建设工作推进会
打印

12月1日,旬邑县纪委监委召开纪检监察暨“三化”建设工作推进会。县纪委监委领导班子成员,各镇纪委书记、纪检干事,城关街道和园区纪工委书记、纪检干事,县纪委监委各派驻(出)机构负责人、组员,县纪委监委机关全体干部参加会议。旬邑县委常委、县纪委书记、县监委主任刘艳出席会议并讲话。

会上,通报了全县1-11月份审查调查、反腐倡廉宣传报道、纪检监察信息及“三化”建设等工作情况。城关街道办、清塬镇、驻教育局纪检监察组分别作了经验介绍。郑家镇、湫坡头镇分别作了表态发言。

旬邑县委常委、县纪委书记、县监委主任刘艳在讲话中要求:一要提高政治站位,增强工作紧迫感。全县各级纪检监察机关要把审查调查、“三化”建设、宣传报道、纪检监察信息以及十个专项工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体体现,进一步增强工作的使命感。要以正在开展的全员培训、情景模拟等学习为平台,认真学习新形势下反腐败斗争的新思想新理论新举措,利用一切有效时间加压自学,为高质量、高效率开展纪检监察工作打下坚实的思想和业务基础;要牢固树立“高质量发展”的工作理念,不断提高政治站位,坚决贯彻落实中省市纪委监委和县委、县纪委各项决策部署,坚持在大事上讲原则,小事上讲风格,不断增强工作执行力度,严格执行标准,确保工作成效,以铁的纪律从严要求自己,坚决做到政令畅通,令行禁止;要认真钻研业务知识,提升工作能力和水平,在学懂弄通中促进做实,在做实中深化学懂弄通,使自己成为纪法皆通的专才。二要坚持真抓实干,加大工作力度。要在监督检查中深挖线索。全县各级纪检监察机关要紧盯主体责任落实、县委重大决策部署贯彻情况,着力强化监督,善于在日常监督中发现问题,敢于在审查调查中深挖问题,对每条问题线索都要坚持有信必办、有案必查的理念,特别是对实名检举举报要高度重视、优先办理、从快处置;要在审查调查上狠下功夫。要持续加大审查调查力度,要对标既定工作任务,聚焦重点领域,紧盯关键岗位,加大问题线索处置力度;要在“三化”建设上强力推进。全县各级纪检监察机关要积极担当作为,认真对照省市纪委8次反馈问题清单,建立工作台账,对标对表整改落实,在标准化上加强设备的管理和使用,在规范化上严格执行工作程序,完善工作资料,在专业化上加强学习,主动实践,要一体推进“三化”建设工作;要在专项工作上全面发力。要对照省市纪委监委和县委的安排部署要求,结合工作实际,坚持聚焦开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产资源开发突出问题专项整治、扶贫领域、扫黑除恶、落实中央八项规定精神、营商环境、生态环保、人防系统、统计领域、历史文化、乱占耕地建房等领域的问题,县纪委党风室要积极与相关职能部门对接,建立问题线索移送机制,认真分析研判,精准运用监督执纪“四种形态”,做到快速发现,快查快结。三要强化督促考核,确保各项任务落实落细。要加强督促检查。县纪委各副书记、常委要及时深入所包抓的镇街道、派驻组和室部对各项重点工作任务落实情况进行督促检查,及时发现工作中存在的问题和不足,亲自组织召开专题讨论分析会,查找不足、找准症结、强化措施。特别是对批转的问题线索,要持续进行跟进,全面掌握案件查办进度,对出现的问题和困难积极协调解决,关键问题要每天过问,指导督办,确保每一项工作都能高质量完成;要强化结果运用。要严格执行考核机制,强化结果运用。对工作落实不力、指标完成情况差的镇(街道)和部门,实行党风廉政建设“一票否决”,并向县委提出调整建议;同时,严格执行年终考核结果与纪检监察津贴挂钩的惩戒机制,对未完成工作任务的按比例扣除纪检监察津贴,不讲任何条件和理由。全县各级纪检监察机关要提振精神,勇于担当,真抓实干,顽强拼搏,集中精力全力奋进,把年初既定的各项目标任务完成好,确保旬邑县纪检监察工作取得新的更大的成绩。(旬邑县纪委监委)


上一条:凤翔:突出“三高” 强力推进“三化”建设
下一条:咸阳市:“两启动三持续”深入推进“三化”建设
360网站安全检测平台