近年来，西安市雁塔区纪委监委紧扣国企领域权力集中、资金密集、资源富集的行业特征，把警示教育作为一体推进“三不腐”的重要抓手，深化以案促改促治，推动警示教育与日常监督贯通融合，持续净化国企政治生态，筑牢纪律防线，护航区域经济社会高质量发展。

该区纪委监委坚持分层分类、精准施策，紧盯重点岗位人员、权力运行关键环节风险点，统筹抓好“关键少数”监督与“绝大多数”教育。组织区属国企中层以上干部集中观看行业领域典型腐败案件警示教育片《歧途》，用“身边案”“行业案”敲响廉洁警钟，以“身边事”教育“身边人”，深度剖析违纪违法人员理想信念坍塌、权力观错位、纪律底线失守的蜕变过程，以案敲警钟、以案明纪法。推动干部对照案例反躬自省，深挖思想根源、排查岗位廉政风险、完善防控举措，真正做到受警醒、知敬畏、守底线，把警示教育成效转化为国企干部职工自重自省、慎独慎微的思想自觉和行动自觉。

同时，该区纪委监委坚持以案为鉴、以案促治，推动把警示教育成效转化为国企治理提质增效的内生动力。聚焦国企决策审批、投资运营、产权交易、选人用人等廉政风险领域，做实做细常态化监督，督促企业全面开展自查自纠，逐项排查制度漏洞、管理短板和履职风险，细化岗位权责清单，规范权力运行流程，推动企业健全完善内部监督制约机制。持续压实国企全面从严治党主体责任，将纪律监督、制度约束深度嵌入国企运营管理全过程，常态化从严监管，推动纪律规矩根植于心、践行于行。依托清廉国企建设，引导全体从业人员严守纪律底线、恪守职业操守，以风清气正的从业生态保障区属国企依规治企、高质量发展。

下一步，该区纪委监委将持续深化国企领域警示教育，推动教育覆盖由“关键少数”向全体干部职工拓展，分层分类做实靶向教育，夯实拒腐防变思想根基。健全常态化警示教育工作机制，对监督中发现的苗头性、倾向性问题抓早抓小、及时纠治。用好行业领域典型案例，强化类案复盘研判，深挖共性廉政风险，推动标本兼治、建章立制，补齐监管短板，不断提升国企治理能力，为全区防范化解国企领域各类风险、推动国有资本健康有序运行涵养风清气正的政治生态。（雁塔区纪委监委）